“你年轻，这是优势，业务方面有我的支持，也没问题，剩下的就是在别的地方多突出些，比方可以根据当前的形势，写一些关于银行发展的文章，从各个方面，帮助银行提升效率，同时，也是在领导层面，多露脸。”
“这样机会才多，没有机会，就创造机会，争取机会，而不是等机会。”
各行各业都在发展，变革，银行业同样如此。
变革就是机会。
既定的权力结构在变革中往往会发生改变，原来得势的可能失势，而原本没出头机会的，可能获得出头的机会。
要动起来。
“提升效率？这个能行吗？效率这个词，是资本主义社会才会有的吧？没人敢提，哪怕实际的情况的确如此，也没人敢提这个，怕被扣帽子。”杨敏道。
五十年代，国家对于产品质量控制体系，也有规定，等到六十年代中后期开始，质量控制体系就被废除了。
原因很简单，质量控制体系，效率这类规定，被当成是资本主义残酷剥削无产阶级的手段之一。
谁提，谁就被喷，被扣帽子。
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